“国内就没有其他公司在做吗？”

    这就是国产的重要性！

    伱自己国家不能生产的东西，人家就是拼命地要割你的韭菜。

    如今，欧美在医疗器械和医药这一块还占据着巨大的优势。

    所以，进口的医疗器械与医药都非常的昂贵。

    当然，大飞机也是很昂贵的。

    蜥方资本为啥要垄断科技？

    因为只有垄断了技术，然后他们才能高价销售产品。

    他们才能赚取超额利润！

    于承东在旁笑道：“这个我了解一点，是因为人工耳蜗的几乎所有技术专利都被外国人注册了。”

    “国内要是想研制，那就要另外找技术路线。”

    “所以，咱们国内至今都还没有人工耳蜗的品牌。”

    张志鹏说：“别人不搞，咱们来搞！”

    “那么简单的一个东西，就敢一只卖十几万，妈的怎么不去抢！”

    于承东说：“咱们可以成立研究小组试一试，不过，我估计还要再招聘专门的人才。”

    张志鹏摆摆手说道：“不用那么复杂，不行的话，搞几个人工耳蜗，我来研究一下。”

    他要亲自下手。

    人工耳蜗这个东西，其实销量还是比较小的，可能像华国这么大一个国家，聋人中最多也就有百十万个适合安装人工耳蜗。

    这个产业规模是真的不大。

    更何况，人工耳蜗这个东西有用是有用，它也是有副作用的。而且副作用很大。

    最主要的副作用就是感染真菌，导致发炎。

    严重的还会引发面瘫，让安装者感到恶心眩晕。

    张志鹏就在想，难道，就非得把做手术把人工耳蜗植入到病人的耳朵里才能行吗？

    也许，还能有更好的方式来刺激耳蜗，达到恢复听力的作用呢？

    年底了，张志鹏心想，自己作为管理者，还是要去看望一下基层的困难职工。

    这个王良，就是个挺合适的看望对象。

    张志鹏这么想着，他就对于承东说：“安排一下，今年看望基层困难职工就去王良家吧。”

    于承东点点头说：“好的，那我马上让人安排好。”

    却说王良，被拖走之后，就被带到了人力资源办公室。

    有人安抚他，公司知道他家里的困难，所以就算是开除他，也会赔给他一笔钱。

    开除他的目的主要是为了维护公司的规章制度。

    那些制度可都白纸黑字写着呢，触犯了，就要为此而负责任。

    王良这会儿也想通了。

    他也知道，自己因为家里的压力而导致不能聚精会神，的确是给公司带来了不小的损失和隐患。

    自己真的是不该啊……

    就算是家里有事情，也不能在工作的时候被影响。

    以至于造成现在这样不可挽回的局面。

    他已经做好了被开除的准备。

    就在他准备签署离职手续的时候，有个人匆匆走了进来。

    这人跟人资的一个主管说了几句话。

    这名主管就走过来对王良说：“王良同志，祝贺你。”

    王良一愣：“啊？！”

    该主管说：“咱们大老板发话了，说要体恤一下基层的工人。”

    “他了解了你的情况，认为你的确是挺不容易的。”

    “所以，辞退你的决定作废了。”

    “你仍然可以留在公司上班，不过，要换一个岗位。”

    王良不由得狂喜。

    他怎么都没想到，自己的事情竟然还能有转机。

    “谢谢老板，谢谢张主管……”

    张主管淡淡地说：“这次算是一个例外。但今后上班的时候，一定要全力以赴，不能再心神不宁，心不在焉了。”

    王良拼命点头：“我记住了，我一定会改正的。”

    “我希望能够为公司干一辈子。”

    张主管说：“鉴于你家里现在的情况，你还是回家调整一下，另外，去财务另一笔救助金吧。”

    就这么地，王良不仅没有被开除，还领到了一笔一万块的救助金。

    这一万块，不算个小数目了。

    王良过去上全勤，把所有的班都加了，每月拿到手其实也就6千多块。

    而这个工资，已经比国内平均工资高了一大截。

    王良回到家，跟他妻子说了在公司发生的事情。

    他妻子也是不胜唏嘘。

    他们唯一的女儿王紫今年已经6岁，眼见着就可以上小学。

    但她先天不足，两耳失聪，什么都听不见。

    两口子为此愁坏了。

    王良两口子都是90年代初的下岗职工，王良得以进入华兴公司上班，让这个家看到了希望。

    但是，女儿的病终究是他们心中的隐痛。

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